為全面了解企業(yè)年金運(yùn)營(yíng)情況，進(jìn)一步規(guī)范和強(qiáng)化集團(tuán)企業(yè)年金投資運(yùn)營(yíng)管理工作，防范化解風(fēng)險(xiǎn)。8月30日下午集團(tuán)召開2024年上半年企業(yè)年金運(yùn)營(yíng)管理情況報(bào)告會(huì)。聽取了受托人、托管人、投資管理人的工作匯報(bào)，研究分析存在的問(wèn)題，部署下一階段投資運(yùn)營(yíng)管理工作。集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)梁朝陽(yáng)主持會(huì)議并講話，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)馬永強(qiáng)、王光輝、王衛(wèi)平、李樹軍、肖元、韓惠言、祁建明出席會(huì)議。 

會(huì)議指出，實(shí)施企業(yè)年金制度是集團(tuán)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定完善薪酬福利體系，吸引和留住人才、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力的重要措施。近年來(lái)，集團(tuán)企業(yè)年金管理工作取得了較好的成效，對(duì)深化國(guó)有企業(yè)改革、增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)活力、提高國(guó)有企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和完善養(yǎng)老保障體系發(fā)揮了重要作用。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要深入貫徹落實(shí)黨的二十屆三中全會(huì)和省委十四屆五次全會(huì)精神，不斷推動(dòng)企業(yè)年金管理健康發(fā)展。要進(jìn)一步明確職責(zé)強(qiáng)化監(jiān)管措施。集團(tuán)相關(guān)部門、各專業(yè)機(jī)構(gòu)要明確自身職責(zé)，健全完善相關(guān)管理制度，加強(qiáng)監(jiān)督管理，嚴(yán)格落實(shí)資金撥付、定期報(bào)告、定期審計(jì)等制度。要進(jìn)一步健全考核評(píng)價(jià)競(jìng)爭(zhēng)淘汰機(jī)制。遴選業(yè)績(jī)優(yōu)秀的受托人、投資管理人，引進(jìn)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，傳導(dǎo)壓力，促進(jìn)投資組合進(jìn)一步優(yōu)化，提升投資組合運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī)，維護(hù)廣大職工的切身利益。要進(jìn)一步健全投資組合資產(chǎn)份額動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。把準(zhǔn)市場(chǎng)變化趨勢(shì)，建立資金動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，優(yōu)化資產(chǎn)配置結(jié)構(gòu)，提高資金利用效率和年金收益水平。要進(jìn)一步落實(shí)定期報(bào)告制度。按月報(bào)告投資組合運(yùn)營(yíng)情況，發(fā)現(xiàn)操作違規(guī)、投資組合重大調(diào)整、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)增、較大投資虧損等事項(xiàng)及時(shí)匯報(bào)。要進(jìn)一步健全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制。定期監(jiān)督檢查投資管理人投資組合計(jì)劃實(shí)施情況，及時(shí)掌握集團(tuán)年金業(yè)績(jī)?cè)谛袠I(yè)中的表現(xiàn)，最大限度地防控經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

企業(yè)年金受托管理單位有關(guān)負(fù)責(zé)人及工作人員、集團(tuán)職能部門負(fù)責(zé)人、讀者傳媒領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各職能部門負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

供稿 | 集團(tuán)財(cái)務(wù)部